La Giornata nazionale delle mamme lavoratrici si celebra ogni anno il 12 marzo ed è un giorno per mostrare apprezzamento e riconoscere le mamme lavoratrici per il loro contributo alla società. Charlotte Coy e Katie Thorne, socie di Blue Yonder, condividono gli alti e bassi dell'essere un genitore che lavora.
Condividi un po' di te e del tuo ruolo in Blue Yonder.
Charlotte: Vivo nel North Yorkshire con mio marito Adam, il figlio piccolo Hudson e la figliastra Phoebe. Quando sono tornata al lavoro dopo il congedo di maternità, ho iniziato un nuovo ruolo in Blue Yonder come Practice Director, UK Retail. Il mio ruolo guida l'eccellenza della consegna e la crescita dei ricavi attraverso la costruzione di solide relazioni con i clienti, la gestione di un team e l'ottimizzazione della strategia di consegna. Sono entrato a far parte di Blue Yonder nel 2019 come Customer Success Director, gestendo diversi clienti retail del Regno Unito per cinque anni. Per sfogarmi, e quando il tempo lo permette, sto lavorando per diventare cintura nera sia di kickboxing che di karate. Per rilassarmi, suono la batteria e il pianoforte.
Hudson è nato nel luglio 2023. Partorire è stata l'esperienza più preziosa che abbia mai avuto. La vita da allora in poi è cambiata in modi magici che non avrei mai potuto immaginare, così come in modi che mi hanno sfidato in così tanti modi nuovi, portando sentimenti ed emozioni inaspettate sia positive che negative.
Katie: Lavoro come Account Manager nel Regno Unito concentrandomi sui nuovi loghi dei clienti presso Blue Yonder. Il mio percorso in azienda è iniziato nel 2013, quando sono entrato come stagista di marketing durante il mio anno di tirocinio universitario. Dopo aver acquisito esperienza in diversi settori, nell'estate del 2020 sono passato al team di vendita, dove sono rimasto da allora.
Nel giugno 2023, 10 anni dopo il mio ingresso in azienda, sono diventata mamma della mia bambina Darcey, che è stata un'esperienza incredibile. Destreggiarsi tra lavoro e maternità è un'avventura completamente nuova, piena di amore, risate e molte notti insonni! Il mio congedo di maternità è stato così prezioso, non solo per legare con Darcey e abbracciare pienamente la maternità, ma anche per assicurarmi di essere nel giusto spazio mentale prima di tornare al lavoro e iniziare a correre.
Ambedue: Ora, mentre navighiamo in questo nuovo capitolo come mamme lavoratrici, siamo entusiaste di condividere alcune delle nostre esperienze: gli alti, le sfide e le lezioni apprese lungo il percorso. Speriamo che altre neomamme possano relazionarsi e che possiamo sostenerci a vicenda in questo viaggio in continua evoluzione!
Qual è la parte più impegnativa dell'essere una mamma che lavora?
Charlotte: La parte più impegnativa per me è essere stanca e "accesa" tutto il tempo. Dal momento in cui ti svegli al momento in cui vai a letto, passi a ruoli diversi durante il giorno. Il ruolo di mamma come prima cosa al mattino, poi direttamente nel ruolo di lavoro dopo l'uscita dall'asilo nido dalle 8 alle 17, quindi di nuovo in modalità mamma per il pasto serale, il bagno e le coccole prima di andare a letto.
Durante i giorni feriali, è spesso difficile trovare il tempo e l'energia per un allenamento o attività con tuo marito, gli amici, ecc. Durante il fine settimana, quando non c'è lavoro, puoi concentrarti sulla famiglia e sugli amici, oltre che sulle attività che ti piacciono. Avere dei confini tra lavoro e vita familiare non è facile, ma ci sto provando.
La sfida di cui sopra accelera di dieci volte se Hudson, io o mio marito non stiamo bene, il che si verifica frequentemente dato che Hudson va all'asilo e porta a casa regolarmente le malattie.
Katie: Diventare una mamma lavoratrice è stata una delle transizioni più gratificanti e più grandi della mia vita. Ci sono così tanti momenti incredibili ma anche molte sfide lungo il percorso.
Uno dei momenti più difficili è stato lasciare il mio piccolo per la prima volta per partecipare a una riunione con un cliente. Non era solo il senso di colpa della mamma per essere lontana, ma anche la sfida aggiuntiva di allattare ancora al seno e di dover capire come farlo funzionare. Il senso di colpa della mamma si insinua ancora di più nei giorni in cui il mio piccolo non si sente al 100%, ma l'asilo nido è l'unica opzione.
Il tempo è un'altra grande sfida. Ci sono sere in cui le scadenze mi costringono ad aprire il mio laptop e cercare di spiegare a un bambino di un anno perché la mamma non sa giocare non è facile. Bilanciare gli impegni di lavoro con il desiderio di essere presente per il mio piccolo è qualcosa che sto ancora cercando di capire: alcuni giorni sembrano gestibili, altri meno!
Infine, non ho mai veramente apprezzato quanto fossi in grado di fare mentre correvo con così poco sonno fino a diventare mamma!
Qual è la parte più gratificante dell'essere una mamma che lavora?
Ambedue: Essere una mamma che lavora ha le sue sfide, ma ci sono momenti che ne valgono la pena. Uno dei più grandi è sapere che stiamo dando l'esempio, mostrando ai nostri piccoli il valore della perseveranza e dell'ambizione. Speriamo che un giorno ci guardino con orgoglio, sapendo che abbiamo lavorato per creare una buona vita per la nostra famiglia.
Charlotte: Gran parte del mio senso di scopo deriva dalla mia carriera. Essere mamma non significa che devo sacrificare questo, anche se significa che devo essere pronta e disposta ad affrontare le sfide che si presentano. Nonostante mi senta stanca per la maggior parte del tempo, la ricompensa del mio ruolo di mamma e la gioia di vedere mio figlio crescere crescere, sorridere quando giochiamo e coccolarsi quando è stanco ne vale la pena.
Katie: La parte migliore della mia giornata è il ritiro all'asilo: vedere quel sorriso enorme e sentire una "mamma" eccitata mentre corre per una coccola. Non importa quanto sia stato stressante il lavoro, quei momenti mi ricordano che, anche se potrei non essere presente per tutto, il tempo che abbiamo insieme è pieno d'amore.
Ambedue: Detto questo, stiamo ancora cercando di capire tutto. Alcuni giorni, ci sembra di cavarcela bene; Altri giorni, ci chiediamo se stiamo svolgendo particolarmente bene uno dei due ruoli, mammario o professionale. Prima della maternità, avevamo un chiaro senso dello scopo al lavoro. Durante il congedo di maternità, abbiamo dato il 100% ai nostri piccoli. Ora, bilanciare entrambi sembra un aggiustamento continuo. Ma ricordiamo a noi stessi e agli altri che solo perché è difficile non significa che non stiamo facendo un buon lavoro.
Forse la ricompensa non è sempre ovvia nella vita di tutti i giorni, ma speriamo di guardare indietro e vedere tutto ciò che abbiamo reso possibile, per noi stessi e per le nostre famiglie. Per ora, stiamo facendo un passo alla volta.
Cosa hai trovato più utile per te quando torni al lavoro dopo un congedo?
Charlotte: La cosa più importante per me è stato il supporto e la fiducia del mio manager quando sono tornato al lavoro e ho assunto il mio nuovo ruolo all'interno del team. Sono stati incredibilmente flessibili, solidali e comprensivi. Sono stato in grado di aumentare gradualmente il mio ruolo e mi è stata data la grazia appropriata quando i periodi di malattia hanno colpito me o Hudson.
Katie: La cosa più importante che mi ha aiutato a tornare al lavoro è stata avere un team che comprendeva le sfide dell'essere un genitore che lavora. Avere flessibilità al mio ritorno significava avere ancora quel momento speciale a tu per tu con la mia bambina, il che ha fatto un'enorme differenza. Ha contribuito ad alleviare il senso di colpa della mamma e ha reso il ritorno al lavoro più gestibile. Sono grata di avere un manager e un team che mi supportano e che capiscono quanto sia importante questo equilibrio: ha fatto la differenza e mi aiuta a concentrarmi di più nei giorni in cui sono al lavoro.
Qual è l'unica cosa che speri che i nostri lettori portino via dalla tua storia?
Charlotte: Permettiti di sentirti triste per aver lasciato il tuo bambino. Senti tutti i tuoi sentimenti e ricorda a te stesso che c'è uno scopo nell'andare al lavoro. Molti genitori possono sentirsi in colpa se non si occupano di genitorialità pratica, ma tu stai provvedendo alla tua famiglia e c'è uno scopo profondo in questo.
Inoltre, sii gentile con te stesso. Questo periodo della vita è un grande cambiamento e devi modificare le tue aspettative su te stesso. Se stai sveglio metà della notte con il tuo bambino, questo avrà un impatto sui tuoi livelli di energia al lavoro. Ma sappi anche che non sarà così per sempre, quindi sii gentile e compassionevole con te stesso mentre sei nel bel mezzo di tutto questo.
Katie: Bilanciare lavoro e maternità è difficile, e va bene così: non sempre ti senti come se stessi svolgendo bene entrambi i ruoli, ma lo stai capendo, proprio come molte altre mamme. A volte è normale sentirsi persi.
Inoltre, il senso di colpa della mamma è reale, ma stai facendo del tuo meglio: che si tratti di sentire la mancanza del tuo piccolo durante la giornata lavorativa o di sentirti combattuto quando non sta bene, stai facendo scelte pensando ai suoi migliori interessi.