In Blue Yonder siamo sempre in cerca di persone talentuose da assumere e accogliere nella nostra azienda in crescita. Siamo un gruppo innovativo, collaudato e appassionato. Puoi farne parte e lavorare con le menti e le aziende più brillanti del settore. Unisciti a noi e ti mostreremo come possiamo aiutarti a realizzare il tuo pieno potenziale!
Diversità, inclusione, valore ed equità
Diversità, Inclusione, Valore ed Equità (DIVE) è l'impegno di Blue Yonder per creare un ambiente inclusivo e diversificato in cui ogni membro del personale possa crescere e fiorire con la libertà di essere unico e autentico. Il nostro obiettivo è che ognuno di noi realizzi il suo massimo potenziale, sia messo alla prova nel suo lavoro e accolga la sua unicità.
- Diversità
Che cosa rappresentiamo?
Diversità
La diversità è legata a chi lavora in Blue Yonder.
Inclusione
L'inclusione è legata a un ambiente di lavoro basato sulla fiducia e sull'impegno di tutti.
Valore
Il valore è legato a tutto il personale, che è veramente una parte essenziale dell'organizzazione.
Equità
L'equità è legata al trattamento equo, all'accesso, alle opportunità e al progresso per tutti.
Focalizzato su una cultura inclusiva
Puntiamo a una cultura diversificata come il mondo che ci circonda, stimolante e inclusiva. Quando persone provenienti da diversi background, culture, luoghi ed esperienze si incontrano, si creano ottime soluzioni e un ambiente di lavoro eccelente. La diversità e l'inclusione sono al centro della nostra cultura.
Gruppi di impatto aziendale
Blue Yonder ha istituito diversi Gruppi di impatto aziendale per supportare e sostenere i gruppi sottorappresentati. Incoraggiamo tutto il personale a partecipare da alleato a questi gruppi e miriamo a promuovere la diversità, l'apertura, l'inclusione e il senso di appartenenza.
Pilastri strategici
Sensibilizzazione e istruzione
Promuoviamo campagne di sensibilizzazione e apprendimento per temi importanti come i pregiudizi inconsci e la leadership inclusiva.
